2008年10月27日,國電集團公司第五期青年干部培訓班在中共國家電網公司黨校舉行開學典禮,集團公司黨組書記、副總經理喬保平出席開班典禮并講話。
在開班典禮上,喬保平分析了國際國內形勢,進一步明確了集團公司當前的目標任務,動員廣大后備干部振奮精神、提高認識、提升素質、積極為集團公司實現戰略轉型、又好又快發展建功立業。
喬保平指出,集團公司黨組非常重視干部員工培養工作。加強后備干部培養,是集團公司人才發展規劃的重要組成部分,是集團公司不斷發展壯大的戰略需要。他指出,集團公司的長遠發展,需要一支政治上強、業務上精、能夠堅定不移貫徹落實科學發展觀、能夠擔當歷史重任的高素質干部隊伍。作為后備干部,要認清形勢,提高認識,增強投身集團公司改革發展事業的責任感和使命感;要加強鍛煉,提升素質,努力適應集團公司又好又快發展要求。具體來說,就是要德才兼備,“樹立真知灼見、具備真才實學、堅持真抓實干、永葆真情實意”。
針對如何高水平完成這次培訓任務,喬保平對學員提出了四點要求:一要端正學習態度,二要堅持學以致用,三要嚴守學習紀律,四要嚴格組織管理。
據悉,為了更好地給集團公司改革發展和穩定提供堅強的人才保證和有力的智力支持,集團公司以舉辦干部培訓班作為提高干部素質能力的重要途徑。自集團公司成立以來,已舉辦了五期領導人員培訓班和四期青年干部培訓班,共有270名廠處級領導干部和263名廠處級后備干部參加了學習。集團公司第五期青年干部培訓為期兩個月,有來自集團系統各單位的67名學員參加。
集團公司有關總經理助理、部門負責人出席了開學典禮。